El departamento de Recursos Humanos del ayuntamiento de Madero está analizando la posibilidad de contratar personal extra para la temporada vacacional de Semana Santa aunque hasta el momento no se ha requerido por parte de ningún área.
Francisco Ramírez González, titular del departamento en mención manifestó que, lo planeado es que el mismo personal cubra las necesidades que se tengan en las dos semanas de asueto.
Dejo claro que tampoco se pagarán horas extras, sino que se armarán dos turnos para distribuir a los empleados ya que tampoco se contempla otorgar vacaciones para ellos.
Recordó que actualmente cuentan con un aproximado de 1,500 trabajadores en todas las áreas contando al personal sindicalizados mientras que el Sistema DIF maneja una plantilla aparte que también coadyuvara en las tareas necesarias.
